Image not available
Image not available
Image not available


У нас изменился
график работы.

Теперь мы работаем:
с 8:30 до 18:30

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Трудовая миграция из безвизовых государс…

Новый законопроект, касающийся разрешений на работу в Москве, был одобрен депутатами Городской думы сразу в двух чтениях. Этот документ устанавливает коэффициент, отображающий региональные особенности московского рынка труда. В столичную Думу...

ФМС взялась за ужесточение миграционного…

Поправки, благодаря которым законно остаться в РФ и, скажем, оформить разрешение на работу в Москве, мигрантам станет труднее, уже вступили в силу. Как следствие этого – многие гастарбайтеры могут потерять...

Для украинских мигрантов Москва получила…

На фоне ощутимо возрастающего потока украинских беженцев в российскую столицу, Министерство труда увеличило квоту для Москвы на выдачу разрешений на работу. Раньше их число ограничивалось 95 тысячами, теперь оно равняется...

Трудоустройство нелегальных мигрантов: с…

Закон требует, чтобы иностранные граждане выполняли множество формальностей для официального трудоустройства. В частности, работодатели должны нанимать только обладателей разрешения на работу (в Москве или другом соответствующем регионе страны). Не секрет...

Беженцам с Украины нужно будет проверять…

Желающих получить в столице временное убежище обязуют подвергнуться медицинскому освидетельствованию в местных поликлиниках. Проверка здоровья будет обязательной, но бесплатной – в числе прочего прибывших в страну украинцев станут проверять на...

Лизинг персонала

Лизинг персонала

Лизинг персонала — временные и частично занятые работники, которые используются в рамках того или иного проекта и со временем могут переходить в штат организации (понравившегося сотрудника могут нанять в постоянный штат, а неподходящего можно менять неограниченное число раз). Подразумевает, что персонал не состоял и не состоит в штате Компании-Заказчика.

К лизинговым отношениям в сфере управления персоналом прибегают не только при необходимости привлечения низкоквалифицированных сотрудников, но и высококвалифицированных специалистов.

Лизинг персонала используется, если компания желает минимизировать свои налоговые потери при исчислении фонда оплаты труда и упростить процедуру отношений с привлеченными специалистами. Таким образом, лизинг персонала является одним из способов сокращения затрат.

Это правоотношения, которые возникают, когда рекрутинговое агентство заключает трудовой договор с работником от своего имени, а потом направляет его на работу в какую-либо компанию на относительно длительный срок — от трех месяцев до нескольких лет. В основном это практикуется в тех случаях, когда услуги квалифицированного специалиста требуются с определенной регулярностью. Лизинг подразумевает не только предоставление персонала обусловленной квалификации, но предварительный подбор этого персонала, его специальную подготовку, обучение и уже затем — сдачу его в «аренду» Заказчику.

Компания Стерх Консалтинг Сервис поможет Вам минимизировать риски и налоговые расходы при подборе персонала для Вашей компании, предлагая Вам максимально удобные условия сотрудничества по договору лизинга персонала. 

Подробную информацию Вы можете получить у наших специалистов!

Лизинг персонала